Empresas de Botucatu recepcionam palestra sobre NR-1

No dia 1º de outubro, empresas de Botucatu participarão de uma palestra gratuita denominada NR-1 — O que É e como se Preparar?. Este evento, promovido pelo Sindicato do Comércio Varejista (Sincomercio) de Botucatu em parceria com a Federação do Comércio de Bens, Serviços e Turismo do Estado de São Paulo (FecomercioSP), abordará as novas exigências da Norma Regulamentadora 1 (NR-1) que incluem a gestão de riscos psicossociais no ambiente de trabalho.

As novas regras da NR-1 entraram em vigor em 26 de maio de 2026, mas a aplicação de penalidades a alguns dispositivos está em suspense devido a uma decisão do Supremo Tribunal Federal (STF). A palestra acontece no Anfiteatro do Parque Tecnológico de Botucatu, a partir das 18h30, e requer inscrição prévia, que pode ser feita via WhatsApp ou e-mail do Sincomercio.

O foco do evento é direcionado a empresários, profissionais de Recursos Humanos (RH), contadores e técnicos em segurança do trabalho, que necessitam se adaptar às novas normativas trabalhistas. Especialistas afirmam que a gestão dos riscos psicossociais deve ser priorizada, uma vez que a falta de atenção a esses fatores pode acarretar problemas trabalhistas e financeiros para as organizações.

A palestra será conduzida pelo assessor da FecomercioSP, Eduardo Pastore, que destacará a importância de uma abordagem preventiva na gestão dos riscos psicossociais. Os participantes terão acesso a orientações práticas e informações essenciais para a adequada implementação das novas exigências trabalhistas e evitar sanções futuras.

O que muda com as novas regras da NR-1

As novas diretrizes da Norma Regulamentadora 1 (NR-1), que visam a gestão de riscos psicossociais no ambiente de trabalho, começaram a validade em 26 de maio de 2026. Essa norma trouxe novos requisitos que devem ser seguidos pelas empresas, incluindo a necessidade de abordar fatores psicossociais, como pressão e sobrecarga, no gerenciamento de riscos ocupacionais. Entretanto, a aplicação de multas e sanções administrativas sobre alguns desses dispositivos está atualmente suspensa por uma decisão do Supremo Tribunal Federal (STF), que determinou a pausa por um período de 90 dias, sendo esta decisão confirmada pelo Plenário da Corte em agosto.

A suspensão não significa que as diretrizes da NR-1 não devam ser cumpridas, pois estas continuam a ser requeridas e devem ser observadas por empregadores. O foco na gestão dos riscos psicossociais é crucial, visto que a falta de atenção a essas questões pode gerar consequentes problemas, como afastamentos laborais e conflitos entre trabalhadores. Especialistas alertam que a conscientização e prevenção neste aspecto são fundamentais para a manutenção de um ambiente de trabalho saudável e produtivo.

Serão oferecidas orientações práticas durante a palestra "NR-1 — O que É e como se Preparar?" no dia 1º de outubro. O evento abordará como as empresas podem se preparar e implementar as novas exigências da norma, além de discutir a importância da gestão de riscos psicossociais no cotidiano organizacional. O assessor da FecomercioSP, Eduardo Pastore, que é o palestrante, enfatiza que a adaptação à NR-1 requer planejamento e atenção especial, especialmente por parte das pequenas e médias empresas (PMEs).

Como participar da palestra sobre a NR-1 em Botucatu

A palestra gratuita ocorrerá no Anfiteatro do Parque Tecnológico Botucatu a partir das 18h30. Para participar, é necessário realizar a inscrição prévia, que pode ser feita pelo WhatsApp (14) 3882-1376 ou via e-mail do Sindicato do Comércio Varejista (Sincomercio) de Botucatu. O evento é voltado a empresários, profissionais de Recursos Humanos (RH), contadores e técnicos em segurança do trabalho e tem como objetivo fornecer as informações necessárias para adaptação às normas trabalhistas em vigor.

Na palestra, os participantes terão acesso a informações sobre gestão de riscos psicossociais, prevenção de afastamentos e atualização de documentos trabalhistas, como o Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP). Além disso, estarão em discussão os impactos que as novas regras da NR-1 terão sobre a conformidade com a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (Cipa), a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD), entre outros aspectos legais e regulamentares que afetam o ambiente de trabalho.

É de extrema importância que os interessados compareçam à palestra, aproveitando essa oportunidade para sanarem suas dúvidas e se atualizarem sobre as novas obrigações que a NR-1 impõe. A participação neste tipo de evento contribui não só para a adequação às normas, mas também para a promoção de um ambiente laboral mais seguro e produtivo, o que traz benefícios tanto para empregadores quanto para empregados.